Почему банкиры очень любят зарплатников?

На сегодняшний день зарплатные карты имеются у многих россиян. Удобство пластика неоспоримо как для оплаты покупок, так и для хранения на нем средств. В то же время он может предоставить дополнительные преимущества тем, кто желает оформить кредит в банке. По какой же причине банкиры относятся к “зарплатникам” с особой лояльностью?

Зарплатная карта является обычной дебетовой картой и предназначается для хранения собственных средств клиента. Она, по сути, является одним из самых популярных банковских продуктов. Предприятия, делающие оптовый заказ на изготовление пластиковых карт для сотрудников, приносят банковской организации как новых клиентов, так и возможность получить дополнительный доход за счет предоставления комплекса платных услуг (к примеру, SMS-сервиса). А главное, что пользователей зарплатных карт банкиры считают наиболее лакомой аудиторией для продвижения своих кредитных продуктов. По каким же причинам?

Во-первых, зарплатные карты являются крайне достоверным источником подтверждения официального дохода потенциального соискателя ссуды, ведь банкиры ежемесячно могут наблюдать и за размером выплат, и за их регулярностью, и за структурой дохода. Проще говоря, кредитной организации не нужно будет беспокоиться на счет достоверности предоставленных клиентом справок.

Во-вторых, держателей зарплатных карт, как правило, не надо долго уговаривать оформить кредитную карту или взять обычный потребительский займ. Большинству из них попросту трудно устоять перед тем, когда банк буквально “на блюдечке” преподносит им дополнительные деньги. И главное, что для этого не требуется ни собирать кучу документов, ни толкаться в очередях. Однако не стоит забывать, что, согласившись на предложение получить кредитную карту, Вы перейдете в категорию заемщиков. И не удивляйтесь потом, что спустя некоторое время часть денег, полученных на зарплатную карту, будет плавно “перетекать” на кредитку. Выгодно это лишь для самой банковской организации, потому как она без лишних усилий получит гарантированных заемщиков с “чистыми” доходами.

И, наконец, в-третьих, условия договора, заключенного между банком и компанией-работодателем, обычно предусматривают возможность подключения к зарплатным картам такой услуги, как овердрафт. Его также принято называть “техническим кредитом”. И опять-таки, немногие смогут устоять перед соблазнительной возможностью попользоваться банковскими средствами на тот случай, если собственных денег не хватило до зарплаты. В свою очередь, будут рады и банкиры, ведь использование клиентом овердрафта позволяет им в дальнейшем списывать часть заработной платы в счет погашения долга, да еще и получать проценты.

Таким образом, можно сделать вывод, что при оформлении кредитных карт и выдаче займов банкиры в первую очередь будут обращать свое внимание на тех клиентов, что получают заработную плату на карточку их банка. И даже если Ваша зарплата начисляется на карту одной банковской организации, а за кредитом Вы решили обратиться в другую, то в любом случае Ваша финансовая надежность будет оценена на порядок выше.